Вакансия hr-менеджер в Перми - Rabota 7 .ру
Пермь
15 мая 2024
Асг-бизнес (другие вакансии пользователя)
- Зарплата: договорная
- Опыт работы: без опыта
- Оплата: Оклад + %
- Тип работы: Постоянная
- Образование: Неполное высшее
- График: Посменно
Адрес работы:
Пермский край, г Пермь, ул Монастырская, д 61
Требования:
— Успешный опыт работы в подборе персонала будет преимуществом.
— Активность и энергия, способность активно и много общаться с разными людьми.
— Знание базовых методов и приемов поиска и привлечения талантливых специалистов.
— Умение продавать, убеждать и вести переговоры.
— Отличные навыки работы с различными социальными медиа платформами.
Мы предлагаем:
— Работу в дружной, креативной и динамичной команде.
— Возможность профессионального и карьерного роста в качестве HR-специалиста и до заместителя HRD.
— Официальное трудоустройство с первого дня.
— График работы стандартный 5/2 8 часов, с фиксированными выходными.
— Конкурентоспособная заработная плата.
— Возможность активно участвовать в развитии HR-department и внедрять собственные идеи.
Мы верим, что ключевым элементом успеха нашей компании являются наши сотрудники. Если Вы стремитесь к развитию в области HR, способны налаживать эффективные коммуникации с коллегами и кандидатами, то присоединяйтесь к нашей команде!
В сопроводительном письме, пожалуйста, расскажите какие задачи в HR вас воодушевляют больше всего и почему.
— Активность и энергия, способность активно и много общаться с разными людьми.
— Знание базовых методов и приемов поиска и привлечения талантливых специалистов.
— Умение продавать, убеждать и вести переговоры.
— Отличные навыки работы с различными социальными медиа платформами.
Мы предлагаем:
— Работу в дружной, креативной и динамичной команде.
— Возможность профессионального и карьерного роста в качестве HR-специалиста и до заместителя HRD.
— Официальное трудоустройство с первого дня.
— График работы стандартный 5/2 8 часов, с фиксированными выходными.
— Конкурентоспособная заработная плата.
— Возможность активно участвовать в развитии HR-department и внедрять собственные идеи.
Мы верим, что ключевым элементом успеха нашей компании являются наши сотрудники. Если Вы стремитесь к развитию в области HR, способны налаживать эффективные коммуникации с коллегами и кандидатами, то присоединяйтесь к нашей команде!
В сопроводительном письме, пожалуйста, расскажите какие задачи в HR вас воодушевляют больше всего и почему.
Обязанности:
Стандартный набор обязанностей
Условия работы:
В соответствии с трудовым законодательством